38 Titel in Klassifikation (DDC) → Sozialwissenschaften → Politikwissenschaft → Politikwissenschaft 2
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Alles verändert sich, damit es bleibt wie es ist!
erste Ergebnisse aus dem Forschungsprojekt "Geschlechterverhältnisse in autoritären und hybriden Regimen" am Fallbeispiel NicaraguaIn: Working Papers / Zentrum für Europäische Geschlechterstudien (ZEUGS), H. Working Papers / Zentrum für Europäische Geschlechterstudien (ZEUGS), S.2014
An die Spitze! Aber wie?
"Frauen in Führung" im öffentlichen, privaten und Nonprofit-Sektor – eine Bestandsaufnahme der aktuellen Literaturlage samt HandlungsempfehlungenIn: Working Papers / Zentrum für Europäische Geschlechterstudien (ZEUGS), H. Working Papers / Zentrum für Europäische Geschlechterstudien (ZEUGS), S.2015
Angriff auf die Demokratie
Die Macht des Autoritären und die Gefährdung demokratischer Geschlechterverhältnisse ; Eine EinleitungIn: Working Papers / Zentrum für Europäische Geschlechterstudien (ZEUGS), H. Working Papers / Zentrum für Europäische Geschlechterstudien (ZEUGS), S.2018
Der berufundfamilie-Index – ein Instrument zur Messung des betrieblichen Familienbewusstseins
In: Arbeitspapier – Forschungszentrum familienbewusster Personalpolitik, H. Arbeitspapier – Forschungszentrum familienbewusster Personalpolitik, S.2008
Besser geht’s nicht?
Geschlechterverhältnisse in Führungs-, Kontroll- und Beratungsgremien in Nonprofit-Organisationen in Deutschland ; Ergebnisse einer Online-BefragungIn: Working Papers / Zentrum für Europäische Geschlechterstudien (ZEUGS), H. Working Papers / Zentrum für Europäische Geschlechterstudien (ZEUGS), S.2016
Betriebliche Familienpolitik in auditierten Unternehmen und Institutionen
In: Arbeitspapier – Forschungszentrum familienbewusster Personalpolitik, H. Arbeitspapier – Forschungszentrum familienbewusster Personalpolitik, S.2007
Betriebswirtschaftliche Effekte familienbewusster Personalpolitik
ForschungsstandIn: Arbeitspapier – Forschungszentrum familienbewusster Personalpolitik, H. Arbeitspapier – Forschungszentrum familienbewusster Personalpolitik, S.2005
Betriebswirtschaftliche Ziele und Effekte einer familienbewussten Personalpolitik
In: Arbeitspapier – Forschungszentrum familienbewusster Personalpolitik, H. Arbeitspapier – Forschungszentrum familienbewusster Personalpolitik, S.2008
Bürgerbeteiligung und Energiewende – Partizipationsmöglichkeiten im urbanen Raum
Eine Befragung von Kundinnen und Kunden der Stadtwerke Münster bezüglich ihrer Teilnahmebereitschaft im Kontext der Energiewende in DeutschlandIn: Sustainable Governance Discussion Paper, H. Sustainable Governance Discussion Paper, S.Oktober 2016
Chancen und Probleme politischer Online-Partizipation
In: Politisches Potential des Internet, H. Politisches Potential des Internet, S.2007
Der Charakter des politisch geprägten Webs postsowjetischer Migranten in Deutschland
In: Politisches Potential des Internet, H. Politisches Potential des Internet, S.2007
Corporate Social Responsibility: Der Kampf um Deutungshoheit
Diskursive Formationen der Unternehmensverantwortung in Deutschland und GroßbritannienIn: Sustainable Governance Discussion Paper, H. Sustainable Governance Discussion Paper, S.Januar 2012
Deskriptive Auswertung der Greifswalder Befragung zum Thema Kriminalitätsfurcht
In: Kooperative Sicherheitspolitik in der Stadt, H. Kooperative Sicherheitspolitik in der Stadt, S.Februar 2011
Ergebnisse der Befragungen auditierter Unternehmen und Institutionen
Kurzfassung und Ergänzung zum FFP-Arbeitspapier Nr. 3In: Arbeitspapier – Forschungszentrum familienbewusster Personalpolitik, H. Arbeitspapier – Forschungszentrum familienbewusster Personalpolitik, S.2007
Europäisches Regieren zwischen Wachstumsförderung und Verpflichtung zur Nachhaltigkeit – (nur) scheinbare Befriedung eines Zielkonflikts?
In: Sustainable Governance Discussion Paper, H. Sustainable Governance Discussion Paper, S.Juli 2017
Folgen der Europäischen Arbeitsmarkt- und Beschäftigungspolitik für demokratische Geschlechterverhältnisse
In: Working Papers / Zentrum für Europäische Geschlechterstudien (ZEUGS), H. Working Papers / Zentrum für Europäische Geschlechterstudien (ZEUGS), S.2014
Forschungsmethoden
Überlegungen zum Projekt KoSiPolIn: Kooperative Sicherheitspolitik in der Stadt, H. Kooperative Sicherheitspolitik in der Stadt, S.Januar 2011
Friede, Freude, Gastarbeiter
die Haltungen der Parteien gegenüber Ausländern in den Jahren 1955–196910.5.2006
Interagency Policing
Sicherheitsstrukturen im WandelIn: Kooperative Sicherheitspolitik in der Stadt, H. Kooperative Sicherheitspolitik in der Stadt, S.Januar 2012
Karriere im Nonprofit-Sektor?
Arbeitsbedingungen und Aufstiegschancen von FrauenIn: Working Papers / Zentrum für Europäische Geschlechterstudien (ZEUGS), H. Working Papers / Zentrum für Europäische Geschlechterstudien (ZEUGS), S.November 2017
