"Der Wandel als das einzige Stabile in Organisationen." Die Rationalität des Organisationswandels und ihre Grenzen
In: Reorganisationsstrategien in Wirtschaft und Verwaltung, Jg. 5, S. 73-902001
Dyaden, Gruppen und Teams: Die Rahmungen von Coachings und Supervisionen
In: Gruppendynamik & Organisationsberatung, Jg. 39 H. 4, S. 477-4982008